昆山代缴社保多年经验分析代缴社保对个人后期意义何在

   随着近年来我国法律的完善和普及，职工们的法律意识增强，也更加重视自身的利益。身为企业的管理者，能及时反馈职工的需求也是必备素质。

   社保操作的复杂性：根据统计，50.48%的中小企业都会在两三个城市开展业务，那么为当地员工缴纳社保就成了企业HR们头疼的事情。由于各地区社保政策不一致，而且政策会不定期调整，就需要社保专员分配精力去时刻关注。

    社保手续需专人到当地社保局进行操作，仅为了某地区的两三个员工，就需要公司安排人员出差。社保缴纳会花费人力资源部门较多的时间、精力和金钱。而优秀的人力资源部门应该专注于战略性工作，对于社保缴纳这些繁重的重复性事务，应该尽早从中解脱。对于公司来说，能够减少相关的成本，对于日常运营也有益处。

一、昆山代缴社保对企业及个人的好处体现在：

对昆山企业代缴社保来说：

1.     可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本；

2.     降低潜在的法律风险，社会保险具有强制性，依法缴纳昆山社保可以为企业提供法律保障，避免未缴纳昆山社保带来的法律风险；

3.     使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能；

4.     给员工带来福利保障，留住人才，使公司稳定发展；

5.     创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。

二、对昆山个人代缴社保来说：

1.     昆山社保可以免税；

2.     缴纳昆山社保可以使老有所养，病有所医，困有所济，育有所补；

3.     外地户籍人员通过缴纳昆山社保满一定年限可以获得购房贷款资格；

4.     外地户籍人员通过缴纳昆山社保满一定年限可获得购房落户资格；

5.     符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的昆山社保缴纳证明。